El liderazgo y la comunicación desde la perspectiva de los seguidores de las empresas Cerveceras

Abstract

La investigación tuvo como objetivo central, analizar el liderazgo y la comunicación desde la perspectiva de los seguidores de las empresas “Cervecería Polar de la Quizanda C.A.” y “Alimentos Polar C. A, Planta de Limpieza”. La metodología del estudio, se desarrolló bajo un enfoque cualitativo, la teoría fundamentada y un diseño sistemático. La muestra estuvo compuesta por (3) unidades de expertos de máxima variación. En consecuencia, los datos cualitativos se recolectaron por medio de la bitácora y la entrevista cualitativa. Posteriormente, se procesaron por medio de la categorización y al obtener la categoría central se vinculó a la teoría para luego redactar el informe final. Como conclusión, se señala que desde la perspectiva de los seguidores la organización posee un liderazgo innovador, creativo, capacitado, dinámico, perseverante, proactivo, con habilidades de flexibilidad y adaptación al contexto; lo que combina aspectos del liderazgo Situacional II y Visionario.